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标题: 聊聊合伙做生意的事，有经验的朋友进来谈谈看法或说说哪里可以了解到这方面的知识 [打印本页]

作者: 日久 时间: 2020-9-10 17:19
标题: 聊聊合伙做生意的事，有经验的朋友进来谈谈看法或说说哪里可以了解到这方面的知识
虽然说合伙做生意合伙人之间会产生很多矛盾，如果是朋友的话，最后还有可能连朋友都做不成，
但是，如果是一个人做的话，要承担更多的风险。
我没有这方面的经验，想当然的认为，是不是把一些容易引起争议的问题事先讲好了，就不会出现以后不愉快的事。
大多数盲人朋友都是做按摩的，在加上我对别的行业也不了解，我想就合伙开按摩店有几个容易引起纠纷的问题，提出来，如果大家能达成一致的建议，是不是就不会有纠纷了
本帖来自微秘

作者: 日久 时间: 2020-9-10 17:20
假如说两个人合股开了一家按摩店，买设备和装修一共花了四万，
两个人各出两万，各战百分之五十的股份；
第一个月
卖了40张450元的卡一共18000元
做了400个钟，
其中200个钟是现金，10000元；
另外200个钟是卡9000元；
等于手中有现金，卖卡的一万八加上两百个钟是现金的一万，一共是两万八；
每个钟抽成25，去掉了一万，房租水电伙食加阿姨的工资就算去掉九千，还剩九千，
第一个问题，这九千能分红吗？
经过一年多的经营，这时候其中有一个人觉得挣钱太慢，要退股，
第二个问题，这个股怎么退，包括两个小问题，第一个，回本了怎么退，第二个，亏本了，怎么退；
经过再三考虑，这个人没有退股；
后来有人觉得这个生意不错，他想入股，
第三个问题，怎么入，现在这个店值多少钱？
本帖来自微秘

作者: 虫草 时间: 2020-9-10 17:47
我来说说我的做法。我们是别人买了卡消费，以后才分红。比如说有十次的卡才消费两次就只能分红两次的。每个月的分红都是先把房租扣下来，再分红。
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作者: 千里寻情 时间: 2020-9-10 17:48
标题: 回沙发日久
心胸狭窄的人，斤斤计较的人，平时爱占小便宜的人，这三内人千万不能合伙做生意，总的来说要找心胸宽阔的人合伙做生意才会更长远，提前一定要告诉她，及时我们亏了实在开不下去了，千万别抱怨，更不允许打架记仇，说简单点就是要相互信任，最后不能合伙做生意了就好聚好散，将来同样是好朋友好哥们，
本帖来自安卓秘书

作者: 虫草 时间: 2020-9-10 17:50
本地的人在本地推销卡的话，以后生意做不下去就不好弄了，因此，我们是这样弄。
本帖来自安卓秘书

作者: 潘兴志 时间: 2020-9-10 17:59
很难，除非白纸黑字写清楚。
本楼来自：点明生活伴侣

作者: 李文东 时间: 2020-9-10 18:04
其实吧，合伙做生意跟心胸狭窄关系不大。心胸哪怕再宽广。如果不为自己的利益考虑，那她的脑袋就被驴踢过。，所以说合伙做生意。要不你们两个人一个钟也不上，全部请人，这样矛盾会小一些。如果你们自己也要上中矛盾不可避免。再好的朋友也会出问题。100%的出问题。
本楼来自掌中世界安卓版

作者: 最浪漫的小雨 时间: 2020-9-10 18:34
标题: 回复7楼李文东
说的对。我在这里多说一句。盲人按摩不是纯做生意。真正的做生意合作是没问题的。只要都按流程走就没事。为了利益合伙人是不冲突的。你看那些开按摩店的大老板也有合伙的，没问题。因为他们是纯做生意。说白了他们的职业就是商人。只要按合同或者流程操作即可。盲人按摩不行就在于你又是员工又是做生意的。连自己的角色都分不清。这样就会出问题。不管你提前如何约定都没用。
本帖来自微秘

作者: 最浪漫的小雨 时间: 2020-9-10 18:36
标题: 回复8楼最浪漫的小雨
不用说合作了，就是盲人老板一边当老板一边当员工都不好办，这样的店招不到有本事的员工。
本帖来自微秘

作者: 海风轻轻吹 时间: 2020-9-10 18:40
合伙开按摩店。建议还是各人干各人的。治愈费用怎么算？我的意见是按照你的收入比例来分担。
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作者: 海风轻轻吹 时间: 2020-9-10 18:45
打个比方，你们店儿的费用每个月是1800。你的收入每个月是1万，他的是8000。那就是你每个月。就1000块，他交800就行。
本帖来自安卓秘书

作者: 夜空守望者 时间: 2020-9-10 19:12
标题: 回楼主日久
我是向来不赞成合伙做生意的，当然我是不会的。哪怕我一个字都赚不到，我也不会跟谁合伙做生意。
本帖来自安卓秘书

作者: 日久 时间: 2020-9-10 19:20
关于分红，我的想法和三楼的一样，卡没做，钱是不能分红的
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作者: 最浪漫的小雨 时间: 2020-9-10 19:21
标题: 回复11楼海风轻轻吹
你这样的办法麻烦事也不少，比如说他们干一段时间后那个收入不行的想撤不干了，你说那个想干的怎么办。如果想干的那个人自己全出了还不如自己干呢。还有可能烙下愚弄人的名誉，那个不想干的人在背后说利用我耗时间把他坐起来了。又让我走了。我给他点背了。
本帖来自微秘

作者: 最浪漫的小雨 时间: 2020-9-10 19:24
如果合伙的话就纯做生意。谁也不当员工。按公司流程走。什么工作都故人，你们就是老总，就是领导。除此之外都不好使。不是这儿出问题就是那儿出毛病。说白了就是心里不平衡了就要出问题。
本帖来自微秘

作者: 日久 时间: 2020-9-10 19:25
关于入股和退股，大家有什么看法吗，怎么计算一家按摩店当前的价值，肆万元成本的店几年后如果有人要退股或者入股，怎么估值呢
本帖来自微秘

作者: 日久 时间: 2020-9-10 19:29
标题: 回复15楼最浪漫的小雨
既是老板也是员工，主要的办法就是先拿提成，然后算房租水电伙食费，如果还有剩的话最后分红，这样如果之前说好的话，应该不会有什么意见吧
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作者: 最浪漫的小雨 时间: 2020-9-10 19:29
标题: 回复16楼日久
这种问题不用在这里问，如果你真的按流程走的话，国家有明文法律规定的，只要当时你们有合同约定，到时候找个律师按照合同和相关法律规定分就可以了。
本帖来自微秘

作者: 最浪漫的小雨 时间: 2020-9-10 19:31
标题: 回复17楼日久
这就不好说了，因为不定因素太多了。有可能以前说好的没问题。但是呢谁敢保证没说好的想不到的新问题出现呢。
本帖来自微秘

作者: 最浪漫的小雨 时间: 2020-9-10 19:36
标题: 回复19楼最浪漫的小雨
人心都在变，谁知道别人后面的想法是什么呢。为了当时的利益良心丧于困地。这不是不可能的。最难预料的是人心。一般健全人，包括集团合作，都是按我上面流程做的。为了利益现在连夫妻都要打破头了。你可以看看那个当当网的老总家的情况。
本帖来自微秘

作者: 洋溢之星 时间: 2020-9-10 19:41
我还是那句话，合伙做生意必须要达成四点共识，第一、相互信任，最起码要把生活和工作区分开，至少在工作上达成基本的相互信任，不能把生活上的情绪带到工作上来。第二、要统一管理，在管理上要有一个人说话作数，最终要有一个人拍板。第三、要分工明确，合伙人之间要分工明确，在管理上各司其职，不要越权，不能掺杂个人情绪在里面，要靠健全的制度来约束和维护大家的利益，不要打感情牌，再好的关系在利益面前都是苍白无力的。第四、要公开透明，在工作上的任何事情都要公开透明。上面四点其中一点不能达成的话，都存在巨大的隐患，我觉得都不适宜合伙，就算勉强合伙了也有随时倒闭的风险。合伙做事都要有先做事后谈利益的觉悟，大家都要把它当成事业来做，不要把它当成摇钱树，等到大家的事业走到一个良性发展的道路时，相信这时候牛奶会有的，面包也会有的。上面是我个人的一点观点

作者: 洋溢之星 时间: 2020-9-10 19:43
标题: 回8楼最浪漫的小雨
说的有道理

作者: 日久 时间: 2020-9-10 21:49
我就想知道法律大概是怎么规定的，具体哪里可以了解到这方面的信息呢，就算我们合伙做生意之前要写合同，也要参考法律条文啊，要不然随便写，到时候不受法律保护也很麻烦
本帖来自微秘

作者: 千里寻情 时间: 2020-9-10 22:01
标题: 回21楼洋溢之星
很好很好，完全支持，，
本帖来自安卓秘书

作者: 日久 时间: 2020-9-10 22:18
标题: 回复18楼最浪漫的小雨
例如几年后，有一个人要退股，他当初投资了两万，那是不是把两万给他就可以了，，
如果这时候店还是亏损状态，亏了一万，是不是就给他一万五就可以了，这个法律上怎么说的，
本帖来自微秘

作者: 空谷幽兰 时间: 2020-9-10 22:30
从来不看好盲人合伙开按摩店，太麻烦，我是不想动那个脑子想这些事，自己干多省心，。
本帖来自微秘

作者: 最浪漫的小雨 时间: 2020-9-10 23:25
标题: 回23楼日久
如果你腰包蛊的话可以找专业律师咨询。如果想免费咨询就找残联法律咨询。
本帖来自安卓秘书

作者: 潘兴志 时间: 2020-9-11 08:57
标题: 回12#夜空守望者
同感。
本楼来自：点明生活伴侣

作者: 好好想想吧 时间: 2020-9-11 08:59
标题: 回楼主日久
《中华人民共和国公司法》
《中华人名共和国合同法》
了解一下吧。

作者: 潘兴志 时间: 2020-9-11 09:00
标题: 回23#日久
去找个律师问问不就知道了吗？
本楼来自：点明生活伴侣

作者: 好好想想吧 时间: 2020-9-11 09:04
标题: 回楼主日久
合伙能分担风险，这想法其实是不对的。
一个生意，投资200万，最后亏损100万。
你一个人做，投资200万，亏损100万。盈亏是-50%。
找一个朋友两人合伙，你投资100万，亏损50万，盈亏也一样是-50%。
是否合作，这单生意的风险都一样大。

作者: 好好想想吧 时间: 2020-9-11 09:08
标题: 回楼主日久
合伙的目的其实是因为，你找的那个合作伙伴在这单生意里有不可取代的作用。
比如，他有别人没有的技术。
比如，你资金不够，他能补足你的资金缺口。
比如，他有渠道，而你没有。
比如，他有资源，而你没有。
这样才需要合作，假如你自己什么都有，根本不需要找人合作。

作者: 好好想想吧 时间: 2020-9-11 09:10
标题: 回沙发日久
卖出去的卡，这叫预付款。这其实是公司的债务，是不能当盈利分掉的。
基础财务知识了解一下。

作者: 好好想想吧 时间: 2020-9-11 09:13
标题: 回沙发日久
公司值多少钱，找个评估公司评估一下。

作者: 日久 时间: 2020-9-11 10:36
标题: 回复27楼最浪漫的小雨
哈哈！我腰包不鼓，残联的法律咨询也不靠谱，所以才上论坛上问，
本帖来自微秘

作者: 日久 时间: 2020-9-11 10:38
标题: 回复29楼好好想想吧
哦！可以参考，不过既然是法，应该说的很全面，要找我的这几个小疑问可能有点费劲，够我忙活一阵子
本帖来自微秘

作者: 日久 时间: 2020-9-11 10:39
标题: 回复30楼潘兴志
哈哈！没钱啊，而且觉得论坛上高手如云，才来这里问的，
本帖来自微秘

作者: 日久 时间: 2020-9-11 10:41
标题: 回复31楼好好想想吧
从百分比上说是一样大，但是从钱的金额上说不一样啊，亏损五十万和亏损一百万比起来，我肯定选择五十万啊，况且一个人也不一定有那么多钱啊，就算有，也没必要全部拿来亏啊，
本帖来自微秘

作者: 日久 时间: 2020-9-11 10:44
标题: 回复32楼好好想想吧
这一楼说的有一定的道理，能陪你一起承担风险也是不可取代的，当然找合伙人肯定不能只看钱，也要考虑别的因素，
本帖来自微秘

作者: 日久 时间: 2020-9-11 10:46
标题: 回复33楼好好想想吧
这一点我也是这么认为的，但是上升不到那么高的理论层次，
本帖来自微秘

作者: 日久 时间: 2020-9-11 10:49
标题: 回复34楼好好想想吧
本帖最后由日久于 2020-9-11 10:53 编辑

这个意见太不靠谱，我一个小按摩店哪里有能力找评估公司，也没必要找，
只要了解一下这方面的知识点，自己应该就可以评估，
现在就是不了解，到论坛上来请教大家，大家如果有类似经历，或者有想法的都可以来发表一下，
例如一个店处于盈利状态，有人要退股，应该退多少钱，是不是把它当初入股的钱退给他就可以了，还是要减去什么折旧的费用，还有卡的费用怎么算；

本帖来自微秘
本帖来自微秘

作者: 千里寻情 时间: 2020-9-11 11:26
标题: 回27楼最浪漫的小雨
我觉的那位朋友最好去寻找专业律师，这样才会更可靠稳定，
本帖来自安卓秘书

作者: 千里寻情 时间: 2020-9-11 11:28
标题: 回32楼好好想想吧
这几点说的很好很好，
本帖来自安卓秘书

作者: 最浪漫的小雨 时间: 2020-9-11 15:03
标题: 回复41楼日久
你想了解什么就找专业人士去，论坛上有高人也不能帮你系统性、全面性给你讲。实际操作跟理论又不一样。
本帖来自微秘

作者: 铁鞭01 时间: 2020-9-11 16:01
标题: 回复8楼最浪漫的小雨
您说的做生意是不是就是当老板啊？
本帖来自微秘

作者: 铁鞭01 时间: 2020-9-11 16:01
标题: 回复9楼最浪漫的小雨
利益不好分配。
本帖来自微秘

作者: 铁鞭01 时间: 2020-9-11 16:06
标题: 回复15楼最浪漫的小雨
还有个事儿！这个我是按照我的理解不知道说的对不对？因为我也没跟人合过火。我觉得如果是合伙做生意，这个弱两个人都是老总，最好是事先声明，店里谁来主事，主事的这位负责店里的一切的经营活动。儿另一位到时候分红就可以了。这样就可以避免在经营理念上的冲突。
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作者: 最浪漫的小雨 时间: 2020-9-11 16:48
标题: 回复45楼铁鞭01
通俗的讲，就是这样，做生意就是搞商业经营。过去的老百姓叫做买卖。搞技术就是做某项技能工做。例如我们做按摩就是一种技能工作。开按摩店的老板不做按摩，他根据按摩的价值和客流量的多少或根据消费人群的需求特点等制定一套复合这个店的条件作出一套经营方案，或者叫手段，能使这个店达到盈利目的。这个经营活动叫做生意。做生意也可以分为两部分，投资者和经营者。投资者很好理解，就是投钱的人。经营者就是给一个商店或公司制定策略的人。现在也叫职业经理人，简单叫经理，还有统筹这两部分的人叫董事长。董事长是把握这个公司的大概方向性走向的人。经理是执行具体内容的人。
本帖来自微秘

作者: 最浪漫的小雨 时间: 2020-9-11 16:55
标题: 回复47楼铁鞭01
在实际操作中就没有两个老总。就是前面朋友说的主事的人只有一个。第二个只能是副老总。因为对副老总的客气和尊敬才叫两个老总。其实这个跟当官的一样的，你们市区什么时候有过两个书记的。一般都是一个郑书记和若干名副书记。那么副书记到下面工作的时候，底下人的称呼都是某某书记。这个副字谁也不叫。只有郑书记在场的时候才叫某副书记。
本帖来自微秘

作者: 最浪漫的小雨 时间: 2020-9-11 17:06
做生意当老板本身也是一种职业。做按摩也是一种职业。也叫工作。一般做大事的人一生只做一个职业。包括当官也是一种职业。有人会说做生意有各行各业，不应该是一种职业。这样理解是错误的。因为他们的工作性质没改变。例如卖电器的和开饭店的老板难道工作不一样吗。他们都是经营者或投资者。只有底层人群才来回换职业。例如饭店厨师改行做按摩，因为他的工作性质都改变了。老百姓说的有的人做这个做那个最后发财的人。这种说法是错误的。他虽然涉及各行各业，但是工作性质没改变，还是一辈子做一件事。
本帖来自微秘

作者: 最浪漫的小雨 时间: 2020-9-11 17:11
标题: 回复50楼最浪漫的小雨
盲人开按摩店一边当老板一边做员工，一个人做两个职业。而且老板和员工天生就是对立的。相当于体育比赛中的又是裁判又是运动员。又是规则制定者又是遵守规则的人。这样不乱套了。这种模式一个盲人开店都找不到有本事的人何况是合伙呢。这就是盲人按摩合作失败的真正原因。
本帖来自微秘

作者: 日久 时间: 2020-9-11 17:20
标题: 回复44楼最浪漫的小雨
最好的办法肯定是找专业人士问啊，可惜免费的专业人士不好找，
其实我想了解的就是二楼提出的几个问题，不过想解决这几个问题，确实需要专业性的知识，
正式因为专业人士不好找，才跑到论坛上问问大家，
我觉得论坛上的朋友来自全国各地，也许就有这方面的专业人士，
或者曾经有合伙做生意的经历，
也许就能回答我的疑问，
本帖来自微秘

作者: 日久 时间: 2020-9-11 17:26
标题: 回复51楼最浪漫的小雨
你这一楼说道点子上了，
为什么老板找不到好员工，因为好员工也想开店啊，
如果我们能给好员工股份，和好员工一起合伙开店，那是不是就容易找到好员工了，
唯一的问题就是要把容易引起争议的问题提前说清楚，这样就避免了以后的矛盾，
例如我二楼提出的退股入股的问题
本帖来自微秘

作者: 日久 时间: 2020-9-11 17:28
合伙做生意，法律上好像是谁的股份多谁说了算吧，
这也是我们在正式合伙之前要明确的问题，
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作者: 最浪漫的小雨 时间: 2020-9-11 17:38
标题: 回复54楼日久
你把合伙有点理想化了。想当年哥们跟你一样。跟很多好朋友尝试了十五年都没解决问题。前面我说过，未知的因素太多。解决了发生过的问题就又有新的问题出现。还没等你把新的问题解决完，你们就闹掰了。
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作者: 最浪漫的小雨 时间: 2020-9-11 17:52
标题: 回复55楼最浪漫的小雨
后来我也思考过，解决根源问题。直到现在才有点眉目。那就是盲人按摩不能合作。为什么呢，过去人们常说同行是冤家。这句话并不是空穴来风。按现在的理论讲，同行业和同职业才有竞争关系，有竞争关系就不能合伙。我不知道你看懂了没有。一般合作的有相同职业不同行业就能合作成功，反之相同行业和不同职业也能合作成功。盲人按摩合伙开店，如果老板不做按摩，你们是相同职业，有可能成功。你们一起打工做按摩有可能是好朋友。唯一不能的就是同行又同业，也就是一起当老板，一起当员工。你看到别的行业给员工股份，那是因为同行不同业。还有就是员工的那点股份根本就不影响大局，说通俗点就是你那点股份没有话语权。有人会蹦出来说员工多了就有了。那我告诉你，这是不可能的。员工永远是一盘散沙。散沙聚集不起来就永远没话语权，而且这点股份还能限制你跳槽。何乐而不为呢。
本帖来自微秘

作者: 最浪漫的小雨 时间: 2020-9-11 17:55
前面也有朋友提出了分工合作，其实这个跟我上面说的意思差不多。
本帖来自微秘

作者: 日久 时间: 2020-9-11 18:07
标题: 回复55楼最浪漫的小雨
我在这里发这个帖子的目的就是想让有这方面专业知识的朋友谈谈看法,
让有这方面经历的朋友谈谈踩过的那些坑,
大家集思广益,看看有没有办法解决这些问题,
本帖来自微秘

作者: 日久 时间: 2020-9-11 18:21
目前的盲人按摩大多数都是夫妻店,规模都做不大,
现在残联扶持或者补助,对按摩店的规模有很多要求,基本上面积都要一百平米以上,要达到这个要求,光房租每个月都要一万多,
如果是一个人做,先期投资都要二三十万,现在有几个盲人朋友能一次性投入这么多,而且还不能保证成功
如果有几个人合伙，就简单了，
就算合伙的这四五个人都有能力单独开一个符合标准的店，那为什么不大家合起来开四五家店，达到相互持股，风险共单的效果，万一有一家店倒了，另外几家还是盈利的
本帖来自微秘

作者: 日久 时间: 2020-9-11 18:22
标题: 回复55楼最浪漫的小雨
你能不能说说几个典型的矛盾呢
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作者: 日久 时间: 2020-9-11 18:39
标题: 回复56楼最浪漫的小雨
你这一楼提到的问题就牵扯到找合作伙伴的问题了，
在同一家店里，同事也有互相拆台互相抢钟的现象，这样的同事以后肯定是不能合作的，
找几个能聊得来的，大家有一个共同的目标，就是把合作的这一家店的生意做起来，这样应该就不会出现你说的同行是冤家的事情吧，
例如咱们俩合作，我肯定不会去抢你的钟，
因为我知道，我抢了你的钟，会造成合伙人之间的矛盾，而且也就是多了提成的那一部分钱，对分红的钱病没什么影响，这样做不值得，
本帖来自微秘

作者: 最浪漫的小雨 时间: 2020-9-11 18:54
标题: 回复60楼日久
你这样的想法没错，达到你刚才说的要求只要顾职业经理帮你们操作就可以了。相当于行政经营都交给职业经理人。你们就投钱做好你们的按摩就可以。这种模式很成熟的。其实还有一个最关键的问题你没想到。那就是按照上面的要求把店开起来后，能不能盈利才是大问题。其实阻碍盲人按摩发展的真正问题是收入和盈利问题。也就是盲人按摩的价值问题。现在一个有能力的职业经理你可以打听一下每月工资是多少。在加上房租和生活住宿所需要的开支，都加起来。你看看现有的盲人按摩收费和发展潜力。能不能有盈利空间，利润空间大约是多少。我不知道你想过这些问题没有。
本帖来自微秘

作者: 最浪漫的小雨 时间: 2020-9-11 19:00
标题: 回复60楼日久
典型的问题太多了。我给你说个最简单还解决不了的问题。由于你们在某些方面理念和想法有出入，这些是合同解决不了的，例如一个人比一个人技术好，人员好。另一个人就肯定不高兴。人家不管什么理由就不想跟你做了。你该怎么办。这个跟利益分配还没关系。如果你让他走了，那么你找人合作还有意义吗。你不让他走，他就跟你天天闹别扭。我看你怎么解决。
本帖来自微秘

作者: 最浪漫的小雨 时间: 2020-9-11 19:05
标题: 回复61楼日久
我不知道你是学生还是盲人按摩店打工的。不管是哪一种，都没有操作经验，你上面说的都是你自己想象出来的。还是那句话，我以前都想过你想的这些东西。你想的这些东西在盲人群体行不通。我认为最关键的问题还是在于盲人职业的单一性造成的。说白了你们做的事情是一模一样的。哪怕是一个搞成人按摩一个搞小儿推拿都有可能成功。
本帖来自微秘

作者: 日久 时间: 2020-9-12 12:06
标题: 回复64楼最浪漫的小雨
我在打工，确实一点经验都没有，
本帖来自微秘

作者: 最浪漫的小雨 时间: 2020-9-12 18:27
标题: 回复65楼日久
你要想合作就找个小儿推拿的或者是找个异性来合作。成功几率比较大。如果你没成家，说不定还能在一起呢。这就是你看到的很多夫妻店。就是这样形成的。
本帖来自微秘

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