朋友们，你们是怎么看这件事情的？

风平浪静

板凳 风平浪静说：
也没合同的，我觉得什么时候走就什么时候算清楚工资。
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树林

5楼 树林说：
这就是不签合同工作的弊端，想维护自己的权益提起仲裁、诉讼啥的都没证据。
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菜鸟小子

6楼 菜鸟小子说：沙发玉树临风
我是瞎的，怎么都无法看啊，我觉得他的工资应该发给我那就太对了，嘿嘿，看他是大店还是小店了，大店有规矩的当然按规定办事不能随便搞特殊，不然以后都不按规矩了，老板很难做。
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菜鸟小子

8楼 菜鸟小子说：7楼玉树临风
那就是他和老板之间沟通的问题了，商量一下看看老板怎么做。
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菜鸟小子

9楼 菜鸟小子说：地板玉树临风
是要辞职吗，那他应该要提前和老板说，这样老板就能提前算好工资给你，如果提前说了那就应该付清工资的。
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blue京漂

10楼 blue京漂说：回楼主玉树临风
应该按日子发
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怎么可能呢

12楼 怎么可能呢说：6楼菜鸟小子
嗯嗯 这位朋友说的好
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如梦初醒

13楼 如梦初醒说：
回楼主 玉树临风
最讨厌这种压半个月工资的电了。压个五六天就行了呗是吧。
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指尖世界

14楼 指尖世界说：
这样的事情根本没有标准答案，他的诉求也可以理解，但是老板人家也是按照规矩办事。
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球迷

15楼 球迷说：
在这坛子里，有个老板，自己觉得员工表现不好，想辞退他了。老板就兑员工说，我吧工资结算清了给你，你明天就不需要来上班了，等一回你吧东西收拾好，我送你到附近的车站。觉得这个老板还是很好的，不知道她能坚持多长时间。就是坛子里的某一个谈有。
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指尖世界

16楼 指尖世界说：回15楼球迷
要是老板主动开除员工，那么老板这样做没毛病，并且这老板人还挺好，还吧他送到了车站。
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球迷

17楼 球迷说：回复16楼指尖世界
这个老板是给前员工留面子，都不愿意说被她开除员工的过错，就是让人虽然丢了工作，不那么难受。送到车站这样的行为人性化。但大环境不行，时间长了，这个老板也会被其他老板童话了。
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浮华若梦

18楼 浮华若梦说：回楼主玉树临风
这个就看他来的时候跟老板是怎么约定了，如果是约定了辞职要提前跟老板打招呼，结果他没有提前打招呼，明天想辞职今天才说，那这老板到发工资的时候给他转过去没毛病。如果当时没有什么约定，那这个就不好说了，十六号给就十六号给呗，一般也不会说等他走了工资就不给的，真不给了那只能说明这老板人品有问题，到时候可以回来讨要，可以报警，除非他店不开了，我想一般开店的也不会就为了这几千块工资就跑了吧？

指尖世界

19楼 指尖世界说：回17楼球迷
被老板童话感觉可能会小些，但总是遇到这样的按摩师傅长此以往老板心里也会改变想法的。
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浮华若梦

20楼 浮华若梦说：
我还是想说一句，咱们这行大多数都是没签合同的，说白了就是靠诚信合作的，都希望别人对自己讲诚信，但是别人对你讲诚信的同时，自己是不是也该对别人讲诚信呢？将心比心吧。否则，没有合同的约束，双方都没有诚信可言，遇到纠纷了就拿没签合同说事儿，这时候就看谁更有本事去摆平事情了。